Empleadas domésticas reciben un aumento en mayo y junio, ¿cómo quedarán las escalas por categoría?

Mediante Resolución N° 2/2023 publicada en el Boletín Oficial, el Ministerio del Trabajo, Empleo y Seguridad Social reglamentó los nuevos montos a cobrar par las empleadas domésticas, por hora y jornada mensual, desde abril.

La actualización salarial del 27% definida en la Comisión Nacional de Trabajadoras de Casas Particulares, adoptará el carácter" que se continuarán en mayo y junio. 

¿Cuáles son los nuevos montos para empleadas domésticas?

Los ingresos para las empleadas domésticas que trabajan en viviendas particulares percibirán incrementos escalonados, según el siguiente esquema:

• 14% en abril;
• 7% en mayo,
• 6% en junio.

Culminados estos ajustes, está previsto que en julio el órgano revisor se vuelva a reunir para definir subas de recomposición.

¿Cuáles son las categorías del personal de casas particulares?

1° Categoría - Supervisor/a

Es el personal encargado llevar a cabo la coordinación y el control de las tareas efectuadas por dos o más personas a su cargo. Por ejemplo, un supervisor que controla las tareas de limpieza de un grupo de empleados.

2°Categoría - Personal para tareas específicas

Esta categoría incluye a los cocineros/as contratados en forma exclusiva para desempeñar dicha labor, como así también toda otra tarea doméstica que requiera habilidades especiales del personal para poder llevarla a cabo.

3° Categoría - Caseros

Hace referencia al personal que presta tareas relacionadas con cuidado general y la preservación de una vivienda en donde habita con motivo del contrato de trabajo. Es la única categoría que se presume sin retiro.

4° Categoría - Asistencia y cuidado de personas

Comprende la asistencia y cuidado no terapéutico de personas, tales como: personas enfermas, con discapacidad, niños/as, adolescentes, adultos mayores. Esta categoría es la que determina cuál es el sueldo de una niñera o de cuidadores domiciliarios (por ejemplo, una persona que cuida adultos mayores).

5° Categoría - Personal para tareas generales

El personal encargado de prestar tareas generales es aquel que realiza tareas de limpieza, lavado, planchado, mantenimiento, elaboración y cocción de comidas y, en general, toda otra tarea típica del hogar. Es la categoría más utilizada, ya que comprende a la empleada doméstica o mucama que presta servicios de limpieza y mantenimiento en casas de familia.

¿Qué significa con o sin retiro? Modalidades de trabajo

Existe modalidad de trabajo sin retiro cuando el personal vive en el mismo lugar en el cual presta sus servicios.

Por el contrario, existe trabajo con retiro que tiene lugar cuando el personal no reside en el mismo lugar en el cual presta sus servicios. 

¿Cuánto cobra una empleada doméstica en abril 2023?

¿Cuánto cobra una empleada doméstica en mayo 2023?

¿Cuánto cobra una empleada doméstica en junio 2023?

Pagos adicionales por antigüedad y zonas desfavorables

Siguen vigente los extras que tendrán las empleadas domésticas en sus salarios por antigüedad y residencia en zonas desfavorables:

• Adicional por antigüedad: se calcula en una relación uno a uno (1% por cada año) que se aplica también sobre los salarios mínimos establecidos,
• Adicional por zona desfavorable: equivale al 30% sobre los salarios mínimos establecidos para cada categoría de los empleados que presten servicio en las provincias de La Pampa, Río Negro, Chubut, Neuquén, Santa Cruz, Tierra del Fuego, Antártida e Islas del Atlántico Sur, o en el Partido de Patagones de la Provincia de Buenos Aires.