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La Argentina es tierra de unicornios. Se trata de compañías tecnológicas que alcanzan una valuación de mercado de US$ 1.000 millones y son lideradas por emprendedores argentinos.

El primer unicornio -y también el más popular- es Mercado Libre, la firma que fue fundada en 1999 por Marcos Galperin. También forman parte de la lista las compañías Globant, Despegar, OLX y Auth0.

En 2021, es decir, 22 años después, la creación de unicornios se aceleró en el país y este año seis nuevos casos se sumaron al preciado club. Las startups que alcanzaron dicho estatus son la fintech Ualá; la plataforma e-commerce Tiendanube; la aplicación de trabajo colaborativo Mural; la empresa de minería de criptomonedas Bitfarms; Vercel, una firma que ofrece un marco de código para desarrollar páginas web; y AlephHolding, un grupo de publicidad digital.

Todas estas empresas comparten algunas características: por ejemplo, fueron fundadas por argentinos, son de basetecnológica y pelean día a día por retener y captar talento con experiencia en tecnología para trabajar.

Para crecer a escala mundial, los unicornios argentinos necesitan contratar más empleados con conocimientos en tecnología. En esta línea, algunos de los más demandados son desarrolladores full-stack, back-end, front-end, DevOps, arquitectos con conocimientos en la nube, y más.

No obstante, el sector sufre de escasez: en la Argentina, faltan cubrir alrededor de 15.000 puestos de trabajo calificado dentro del rubro, conforme a un análisis de la Cámara de la Industria Argentina del Software (Cessi)

Por eso, para retener a sus empleados con conocimientos en tecnología, los unicornios ofrecen beneficios como flexibilidad horaria, descuentos, bonos, actualización de sueldo con la inflación y capacitación constante.

No obstante, estas compañías no solo buscan empleados para trabajar en el área IT, sino que también quieren contratar argentinos con experiencia en atención al cliente, ventas, marketing, con conocimientos en finanzas, expertos en recursos humanos y más.

Antes de postularse para trabajar en uno de los 11 unicornios argentinos, hay que tener en cuenta los requisitos básicos que exigen a los candidatos. A continuación, una guía completa para buscar trabajo en las empresas estrella de la Argentina y no fallar.

Trabajar en un unicornio: 5 consejos a tener en cuenta

1. Currículum

Por la pandemia, las búsquedas de empleo se modernizaron y existen nuevas demandas que hay que cumplir sí o sí a la hora de redactar un currículum vitae.

Hoy en día, es importante indicar los niveles de conocimiento como intermedio o avanzado y no hace falta incluir toda la información sobre educación y experiencia laboral sino que hay que agregar lo más relevante.

Además, es importante complementar el currículum vitae con un perfil completo de LinkedIn, la red social de empleo.

A la hora de hacer un currículum digital, se recomienda utilizar plataformas como Resume Maker, Figma, Canva o, en el caso de ser desarrollador, se puede crear un sitio web.

2. Github

Según fuentes del sector consultadas por Infotechnology, es importante que los postulantes con un perfil tecnológico presenten sus proyectos y trabajos en Github como una carta de presentación.

Github es una herramienta de trabajo colaborativo que permite a los desarrolladores y programadores escribir código de manera colaborativa y guardarlo en la plataforma.

Además, puede ser utilizada como un currículum y en la mayoría de las empresas de tecnología lo solicitan para verificar las habilidades del profesional.

Así lucen los repositorios de Github.
Así lucen los repositorios de Github.

3. Informarse e investigar

El paso previo antes de aplicar a un unicornio, es ingresar a sus redes sociales y a su sitio oficial para entender quiénes son sus clientes, qué hace, qué ofrece, cuáles son sus proyectos, en qué iniciativas sociales participa, cómo es la cultura de la empresa, quiénes son sus competidores en el mercado, en qué países operan, etcétera.

4. El uso del lenguaje profesional

Como se trata de empresas de base tecnológica, es importante que el candidato, sin importar para qué área se postuló, tenga conocimientos básicos de tecnología para poder transitar el proceso de entrevista de manera exitosa.

5. ¿Dónde busco trabajo?

En los sitios oficiales de cada uno de los unicornios argentinos, se puede ingresar a la bolsa de trabajo y aplicar desde ahí. La otra opción es LinkedIn, la red social de empleo.

Por ejemplo, Mercado Libretiene su propia página web y allí pueden filtrarse los trabajos según país y área. Se puede ingresar directamente en este enlace.

Tiendanube, una de las seis empresas que alcanzó el estatus de unicornio este año, también cuenta con un portal especializado y al hacer clic en este enlace se redirige automáticamente.

Por último, la fintech Ualá tiene vacantes abiertas en su sitio web y es posible chequear toda la oferta haciendo clic acá.