Paritarias 2023: el gremio que ya firmó un aumento del 100,5% y subió los salarios a $ 200.000

La Unión Argentina de Trabajadores Rurales y Estibadores (UATRE) acordó una paritaria del 100,5% para sus empleados del sector frutícola del Alto Valle. El gremio dirigido por José Voytenco calificó de "sustancioso" el aumento establecido en la resolución, firmada de cara al comienzo de la nueva temporada 2023.

Voytenco celebró la negociación paritaria del sector y destacó que "es muy importante" cerrar esta negociación paritaria con una "verdadera recomposición salarial para los trabajadores del sector". 

Jorge Liguen, representante de la UATRE, sostuvo que con la paritaria el básico por jornada de los trabajadores rurales pasará de $ 3500 a $ 7100. Por su parte, la provincia de Río Negro y Neuquén recibirán un extra de 10% por zona desfavorable.

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Si bien la petición del gremio era inicialmente de 114%, el delegado Sergio Alarcón celebró el acuerdo salarial.

¿Cuánto cobra un trabajador rural en 2023?

Con este aumento, un capataz y un encargado de chacra alcanzarán salarios de $ 200.000. En el caso de los tractoristas, cobrarán un extra de $ 8000.

El cuadro de escala salarial de los empleados rurales:

Discusión por el bono de $26.000 y $24.000 para los trabajadores rurales

Hace unos días, la (UATRE) acordó el pago de un bono total de $ 50.000 para trabajadores y trabajadoras comprendidas en el Régimen de Trabajo Agrario.

Según acordaron, la Comisión Nacional de Trabajo Agrario (CNTA) pagará un extra de $ 26.000 para empleados rurales. Este bono es de carácter no remunerativo y se suma al de $ 24.000, establecido por el Gobierno nacional en el Decreto 841/2022. La suma del total da como resultado un extra de $ 50.000.

¿QUIÉNES COBRAN EL BONO de $ 26.000?

El monto extra se pagará en dos cuotas de $ 13.000 y alcanzará, por única vez, a los trabajadores y trabajadoras en relación de dependencia, comprendidos en Régimen de Trabajo Agrario.

Sólo podrán cobrar el bono aquellos trabajadores que tengan un salario menor o igual a $ 159.859 o cobren el "monto proporcional en el caso de que la prestación de servicios fuere inferior a la jornada legal o convencional", según establece la resolución 230/2022 del Boletín Oficial.

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¿CU NDO COBRO EL BONO DE $ 26.000?

Según la resolución de la CNTA, la segunda parte del bono será abonada por los empleadores a los trabajadores agrarios de la siguiente manera:

• $ 13.000 con las remuneraciones del mes de enero 2023
• $ 13.000 con las remuneraciones del mes de febrero 2023