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El secreto del éxito en las entrevistas de trabajo: descubre la estrategia infalible para conseguir el empleo

Estos consejos pueden servirte para afrontar la siempre difícil conversación para quedarte con un puesto.

Uno de los desafíos más importantes a los que se enfrentan las personas al momento de conseguir un empleo son las entrevistas de trabajo, momento en el que se da el primer encuentro entre el empleador y el posible empleado de una determinada empresa.

Muchos consideran que las aptitudes para el puesto son un elemento fundamental, pero que en realidad todo se define en las entrevistas de trabajo ya que es ahí donde los postulantes deben convencer al empleador de que están capacitados para esa tarea.

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Por eso, muchas personas han salido frustradas de esos encuentros por no saber exactamente qué decir o hacer en esa situación. Sin embargo, existe una serie de consejos útiles para cuando toque nuevamente afrontar una charla de estas características.

Entrevistas de trabajo: esta es la estrategia infalible para conseguir el empleo

Si bien no existe un método infalible para tener éxito en una entrevista laboral, sí se pueden destacar algunos aspectos importantes que se deben tener en cuenta antes, durante y después de haber completado este proceso con el empleador.

Las entrevistas laborales tienen muchas instancias importantes que debes estudiar previamente. (Foto: archivo).

Preparación

En esta instancia es fundamental estar atento a detalles como: la puntualidad, el nombre y el puesto del entrevistador, información variada sobre la empresa, información de contacto y hechos de tu anterior o actual jefe y de la empresa para la que trabajaste y tener algunas preguntas listas para realizar.

Técnicas para implementar en la entrevista

Ya en lo que hace a la entrevista propiamente dicha se considera sumamente importante demostrar entereza, integridad y evitar que los nervios te invadan para que la otra persona tenga una buena recepción en cuanto a tu carácter.

Asimismo, hay una lista de cosas que se deben hacer: llegar a tiempo o unos minutos antes, saludar al entrevistador por su cargo y apellido, sentarte después de que te hayan ofrecido una silla, ser carismático, escuchar atentamente y sonreír antes de responder, mirar a los ojos y por sobre todas las cosas tener una actitud positiva y permisiva respecto al puesto en cuestión.

Por el contrario, también hay una serie de cosas que no se deben hacer: dar respuestas cortas de "si o no", mentir, hacer comentarios negativos sobre tus anteriores jefes o compañeros de trabajo, hacer preguntas referidas al salario o a las vacaciones.

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Cómo concluir la entrevista

Hacia el final de la conversación puedes preguntar los pasos a seguir para continuar con el proceso de selección, de manera tal que el entrevistador verá el interés que tienes por quedarte con el puesto. Por eso, si te ofrecen el trabajo no dudes en aceptar de manera inmediata.

En caso de que no te ofrezcan el puesto o bien no te han informado sobre el sueldo a percibir, no debes decepcionarte, ya que puede ocurrir que el equipo de Recursos Humanos de la empresa quiera evaluar la situación antes de seguir con el siguiente paso.

Como último detalle importante recuerda agradecer cordialmente al entrevistador por el tiempo que te ha dedicado, aún cuando sientas que la entrevista no ha sido del todo favorable o que consideres que no te darán el puesto.

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