Cambia el horario laboral para siempre: Elon Musk extenderá las horas de trabajo semanales en todo el país
El magnate propone un modelo de trabajo extremo que preocupa los ciudadanos estadounidenses. Conoce los detalles.
Elon Musk ha vuelto a generar controversia con su postura extrema sobre la productividad laboral. En un reciente mensaje en X (antes Twitter), el magnate afirmó que los empleados del Departamento de Eficiencia Gubernamental (DOGE), organismo creado bajo la administración de Donald Trump, deberán trabajar 120 horas semanales.
Este modelo laboral, que triplica la jornada estándar de 40 horas, refuerza la visión de Musk contra el teletrabajo y la conciliación laboral. En su publicación, comparó a los empleados de DOGE con funcionarios tradicionales, calificándolos como "opositores burocráticos", lo que generó una ola de críticas en redes sociales y entre expertos en derechos laborales.
¿Cuántas horas trabajan los empleados de Elon Musk y cuál es su salario?
El Departamento de Eficiencia Gubernamental fue creado con la misión de reducir costos en la administración federal, pero ya enfrenta severas críticas por sus políticas laborales. Según informes de medios estadounidenses, Musk no solo impone jornadas extenuantes, sino que también ha promovido el trabajo sin remuneración.
En noviembre, DOGE lanzó una convocatoria dirigida a personas con "coeficiente intelectual muy alto" dispuestas a trabajar más de 80 horas semanales sin recibir sueldo. Musk justificó esta medida alegando que el trabajo sería "tedioso" y que "haría muchos enemigos", pero que era necesario para eliminar el "despilfarro" gubernamental.
Los peligros de la extensión de la jornada laboral que propone Elon Musk
La situación ha generado preocupación entre legisladores y organizaciones defensoras de los derechos laborales, quienes advierten que estas prácticas podrían derivar en demandas contra Musk y el gobierno de Trump.
Entre los empleados de DOGE se encuentran ingenieros de apenas 19 años, lo que ha despertado inquietudes sobre la explotación laboral y el impacto en la salud mental de los trabajadores. Mientras algunos sectores empresariales aplauden la iniciativa como un intento de modernizar la administración pública, otros alertan sobre el riesgo de precarización extrema.
Musk, conocido por su filosofía de "trabajo extremo", ha aplicado medidas similares en sus empresas, como Tesla y SpaceX. Sin embargo, este nuevo modelo podría marcar un precedente peligroso para las condiciones laborales en el sector público estadounidense.
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