IA en España: aumenta la demanda y disminuye el miedo a perder el empleo
En un giro sorprendente frente a los temores de automatización, España experimenta un auge en la creación de empleo gracias a la Inteligencia Artificial (IA).
Un estudio reciente de Infojobs revela que la demanda de empleos vinculados a la IA ha aumentado en un 31% en el último año.
Este fenómeno desmiente la creencia de que la IA podría ser una amenaza para el mercado laboral, y en cambio, destaca su papel como catalizador de nuevas oportunidades profesionales.
Enric Quintero, CEO de la consultora Datarmony, resalta la tendencia positiva: "Contrario a los escépticos, la IA está generando empleo y dando lugar a la creación de roles que antes no existían".
Las empresas no solo buscan profesionales con conocimientos informáticos dedicados a la IA como analistas de datos y expertos en Machine Learning, sino que también están formando departamentos especializados en IA, lo que subraya la necesidad de perfiles altamente cualificados.
Los españoles ven futuro en la automatización
En este contexto, el futuro del trabajo en España se tiñe de optimismo frente a la inteligencia artificial (IA) generativa.
Un estudio reciente de The Adecco Group revela que solo el 8% de los trabajadores en el país teme perder su empleo debido a la IA, mientras que una abrumadora mayoría, el 73%, ya la utiliza en su entorno laboral.
Este dato no solo supera la media global, sino que también refleja una integración proactiva de herramientas avanzadas como ChatGPT y Google Bard en las rutinas diarias.
Algunos hallazgos interesantes que impulsan el optimismo también figuran en el Informe IA-Inteligencia Artificial en España y en el mundo 2023 de la agencia DITRENDIA, que analiza el mercado de la inteligencia artificial y el uso de las herramientas de IA Generativa (IAG) tanto en España como en el mundo.
El mismo arroja algunos datos interesantes como que España ocupa el puesto 12º de los países con mayor valor de IA (cuenta con un valor de mercado de 4 mil millones de dólares). Se estima que aumente hasta los 13 mil millones de dólares en 2030.
Además, la inversión acumulada de España en IA es de 1,8 mil millones de dólares.
Un aliado en el lugar de trabajo
El impacto de la IA ya se extiende a las prácticas cotidianas como los procesos de selección de personal en las empresas, donde un 16% de las empresas españolas ya implementan herramientas de IA.
Según el informe de Adecco, los trabajadores españoles no solo adoptan la IA, sino que también reconocen sus beneficios potenciales.
Un 79% cree que el impacto de la IA generativa será positivo en su ámbito laboral. Un tercio de los encuestados espera que la IA les facilite las tareas, mientras que el 28% ve oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional gracias a esta tecnología.
Además, un 18% anticipa la creación de más empleo en su sector como resultado directo de la adopción de la IA.
Eficiencia y creatividad: los beneficios de la IA
La "eficiencia" es una de las ventajas más valoradas de la IA generativa en España de acuerdo a la investigación de Adecco, con un 28% de los trabajadores destacando el ahorro de tiempo en tareas básicas y rutinarias.
Casi al mismo nivel, un 27% aprecia la capacidad de la IA para encontrar información rápidamente, y un 24% la utiliza como fuente de nuevas ideas, lo que subraya su papel en la agilización de procesos y en la innovación.
Habilidades insustituibles
En cuanto a las competencias personales, la investigación del gigante de recursos humanos indica que los trabajadores valoran la inteligencia emocional y la empatía como las menos susceptibles de ser reemplazadas por la IA, seguidas de cerca por habilidades interpersonales como la comunicación y la colaboración.
Por otro lado, ven el razonamiento, la gestión del tiempo y la planificación estratégica como habilidades más propensas a ser asumidas por la IA generativa.
Este panorama refleja una realidad laboral en evolución, donde la IA se percibe no como un rival, sino como un compañero de ruta hacia un futuro laboral más eficiente y creativo.
Emprendimiento e inversión: fertilizantes del empleo en IA
El emprendimiento en España también juega un papel crucial en la generación de empleo en el ámbito de la IA. Inversores y aceleradoras están poniendo su capital en startups con ideas innovadoras, lo que a su vez fomenta la creación de puestos de trabajo.
Según apunta Enric Quintero de Datarmony, este es un ciclo virtuoso que promueve el crecimiento y la expansión de equipos en el sector.
El informe del Banco de España 'Nuevas tecnologías y empleo en Europa' confirma este éxito, evidenciando que los sectores con personal altamente cualificado están prosperando en el mercado laboral actual.
Desafíos éticos y necesidad de formación
A pesar del entusiasmo general, los trabajadores españoles son conscientes de los desafíos éticos que conlleva la IA, con más de la mitad de los encuestados por Adecco (52%) expresando preocupación por posibles usos discriminatorios.
Además, menos de la mitad de los trabajadores ha recibido formación sobre IA de sus empleadores, lo que resalta una brecha en la educación que el 55% de los encuestados está ansioso por cerrar.
La respuesta educativa no se ha hecho esperar. Universidades y centros de formación están adaptando sus currículos para satisfacer la demanda de este mercado emergente.
Los perfiles especializados en IA y análisis de datos son cada vez más solicitados y valorados, gozando de una remuneración acorde con su relevancia en el sector tecnológico.