Cajamar busca empleados con o sin experiencia para trabajar con contratos fijos y sueldos de hasta 2800 euros: requisitos y cómo aplicar
Cajamar abre una nueva convocatoria de empleo con 59 vacantes, ofreciendo contratos indefinidos. Los puestos son para diversas áreas, con opciones tanto para jóvenes como para profesionales con experiencia.
Cajamar, una de las entidades bancarias en España, lanzó una nueva convocatoria para incorporar empleados con o sin experiencia a su plantilla durante el mes de febrero. La entidad ofrece 59 ofertas de trabajo, muchas de ellas con contrato fijo y distribuidas en diferentes provincias del país.
Según el convenio colectivo recogido en el Boletín Oficial del Estado (BOE), los sueldos pueden alcanzar los 2800 euros mensuales para los empleados con estudios universitarios, y esta cifra puede incrementarse con variables adicionales. Además de la estabilidad laboral, Cajamar ofrece formación gratuita a sus trabajadores.
Cajamar busca empleados: ¿qué perfiles necesita y cuáles son los requisitos?
El Grupo Cooperativo Cajamar está en plena búsqueda de empleados para reforzar su plantilla este mes de febrero. Las vacantes están dirigidas a una amplia variedad de perfiles profesionales, desde puestos comerciales hasta cargos técnicos especializados. Muchos de estos empleos incluyen contratos indefinidos y oportunidades de formación gratuita para fomentar la promoción interna.
Aquí tienes un listado detallado de algunas de las vacantes disponibles:
Agentes comerciales en Vilagarcía de Arousa: se requiere experiencia mínima de 4 años en dirección de oficinas, capacidad para trabajar por objetivos y conocimientos en productos financieros de activos y pasivos.
Gestores comerciales en Andratx (Baleares): se busca personal con Grado Universitario o doble grado en Ciencias Económicas, Empresariales, Administración y Dirección de Empresas, Derecho o Formación Profesional en Administración y Finanzas.
Directores de oficina en Granada y Ferrol (A Coruña): es necesario tener al menos 4 años de experiencia en puestos similares, nivel alto de inglés y se valorará formación específica en el área de finanzas. En el caso de Ferrol, se prioriza el conocimiento del entorno comercial local.
Comerciales en Baix de Llobregat: se requiere título universitario y habilidades interpersonales para establecer relaciones sólidas con los clientes, además de capacidad organizativa y de planificación.
Personal técnico en auditoría de modelos en Madrid (oficinas centrales): este puesto requiere experiencia en productos de modelo de riesgo, gestión de bases de datos y seguimiento de modelos de calificación.
Especialistas en factoring en Almería, Madrid y Málaga: se buscan profesionales con experiencia en servicios financieros especializados.
Gestores comerciales de banca de empresas y particulares en Zamora: el puesto ofrece posibilidades de crecimiento y promoción interna mediante programas de formación.
Técnicos en control RDA en Madrid (servicios centrales): se valora tener al menos 2 años de experiencia, formación universitaria y haber realizado cursos específicos relacionados con el puesto.
Los requisitos varían según el puesto, pero hay opciones tanto para quienes tienen formación universitaria como para aquellos que cuentan con experiencia práctica en el sector bancario. Además, Cajamar valora la diversidad, por lo que ofrece oportunidades tanto a jóvenes que buscan su primer empleo como a profesionales sénior que ya han trabajado en el sector financiero.
Cómo enviar tu currículum a Cajamar
Si estás interesado en alguna de las vacantes, el proceso para aplicar es sencillo y completamente online. Cajamar tiene su portal web para gestionar las solicitudes de empleo de manera eficiente.
Sigue estos pasos para enviar tu currículum:
Accede al portal de empleo de Cajamar: entra en la página web oficial de la entidad y dirígete a la sección de empleo, generalmente ubicada en el apartado ‘Careers'.
Explora las ofertas disponibles: podrás ver todas las vacantes activas y utilizar filtros según la provincia, el área profesional o la palabra clave que te interese.
Selecciona la oferta que más te convenga: cada oferta incluye una descripción detallada de los requisitos y condiciones laborales.
Envía tu candidatura: al lado del nombre de cada puesto encontrarás un botón para postularte directamente. También puedes compartir la oferta con amigos o conocidos a través de correo electrónico.
Espera la respuesta: si tu perfil es seleccionado, Cajamar se pondrá en contacto contigo para concertar una entrevista.
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