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Las empleadas domésticas accederán en junio a una nueva suba salarial, que se desprende del acuerdo llevado a cabo por la Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares.

El aumento en los salarios de los/as trabajadores/as fue del 27% y se hizo efectivo de la siguiente forma: "1.- un catorce por ciento (14%), a partir del mes de abril de 2023; 2.- un siete por ciento (7%), no acumulativo, a partir del mes de mayo de 2023; 3.- un seis por ciento (6%), no acumulativo, a partir del mes de junio de 2023".

Además del cobro del último tramo de incrementos salariales, las empleadas domésticas, con o sin retiro, percibirán el medio aguinaldo a partir del próximo mes.

Aumento para empleadas domésticas: ¿de cuánto es la suba?

CategoríaMonto por hora con retiroMonto por hora sin retiroMonto por mes con retiroMonto por mes sin retiro
Supervisora$ 938$ 1027$ 116.966$ 130.287
Personal para tareas específicas$ 888$ 973$ 108.668$ 120.966
Caseros$ 838$ 838$ 106.023$ 106.023
Cuidado de personas$ 838$ 974$ 106.023$ 118.151,50
Personal para tareas generales$ 777$ 838$ 95.345,50$ 106.023

Empleadas domésticas: cuándo cobran el aguinaldo

La Ley de Contrato de Trabajo establece que el cobro del aguinaldo se realiza cada seis meses (enero-junio y julio-diciembre), en el cual los trabajadores reciben la mitad del mejor salario obtenido.

Ahora bien, la normativa indica que si en cada uno de los semestres, el/la trabajador/a no prestó servicios durante un período de tiempo, tendrá que cobrar un monto proporcional a los meses en los que sí trabajó.

De esta forma, con el aumento y el cobro del medio aguinaldo, las empleadas domésticas cobran en junio 2023 los siguientes montos según su categoría:

CategoríaMonto por mes con retiroMonto por mes sin retiro
Supervisora$ 175.449$ 195.431
Personal para tareas específicas$ 163.002$ 181.449
Caseros$ 159.035$ 159.035
Cuidado de personas$ 159.035$ 177.227
Personal para tareas generales$ 143.018$ 159.035

Empleadas domésticas: cuál es el salario por hora

Para calcular cuál es el salario por horade una empleada doméstica, se deberá tener en cuenta una semana de trabajo de 48 horas semanales:

  • Quienes trabajen menos de 24 horas semanales, deberán tener en cuenta el valor hora de la categoría correspondiente y multiplicarlo por la cantidad de horas en la que prestan servicios.
  • Quienes trabajen más de 24 y menos de 48 horas semanales, tendrán que hacer una regla de tres con el valor mensual de la escala salarial.

Empleadas domésticas: categoría por categoría, cuál es la función de cada una

  • Supervisor/a: es el personal que se encarga de la coordinación y el control de las tareas efectuadas por dos o más personas a su cargo.
  • Personal para tareas específicas: se trata de los/as cocineros/as contratados/as en forma exclusiva para desempeñar dicha labor, como así también las tareas domésticas que requieran habilidades especiales.
  • Caseros: es el personal que lleva a cabo tareas de cuidado general y la preservación de una vivienda en donde habita con motivo del contrato de trabajo. Además, es la única categoría que se presume sin retiro.
  • Asistencia y cuidado de personas: comprende la asistencia y cuidado no terapéutico de personas, tales como: personas enfermas, con discapacidad, niños/as, adolescentes, adultos mayores.
  • Personal para tareas generales: es el personal encargado de prestar tareas generales es aquel que realiza tareas de limpieza, lavado, planchado, mantenimiento, elaboración y cocción de comidas y, en general, toda otra tarea típica del hogar. Es la categoría más utilizada, ya que comprende a la empleada doméstica o mucama.