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Nestlé ha publicado una serie de vacante de empleo en España. Estas ofertas forman parte de una convocatoria global donde la empresa busca sumar personal a su plantilla en áreas como tecnología, ventas y producción.
La multinacional suiza busca incorporar personal de forma urgente para sus fábricas y oficinas, garantizando beneficios como pagas extra y contratos indefinidos.
Los interesados en acceder a estas oportunidades deben cumplir con ciertos requisitos que varían según el puesto. Nestlé ofrece flexibilidad horaria y programas de formación para sus empleados, lo que permite mejorar su desarrollo profesional dentro de la empresa.
Además, los seleccionados podrán disfrutar de servicios adicionales como comedor gratuito y asistencia médica.
Empleos en Nestlé: Especialista sénior en seguridad cibernética y digital - Seguridad de datos
Responsabilidades
- Realizar evaluaciones exhaustivas de los riesgos de los diseños arquitectónicos, identificando posibles brechas de seguridad, vulnerabilidades y amenazas.
- Desarrollar estrategias de mitigación y colaborar estrechamente con las partes interesadas para implementar los controles de seguridad necesarios.
- Identificar y mitigar los riesgos y vulnerabilidades de la seguridad de los datos mediante tecnologías de cifrado, seguridad de bases de datos, etiquetado de datos, DLP y DSPM.
- Garantizar que los sistemas cumplan con las normas y regulaciones de seguridad pertinentes, incluida la IA.
- Responder y prestar apoyo en la resolución de incidentes y violaciones de seguridad.
Requisitos
- Licenciatura en Informática, Análisis de Sistemas o estudios relacionados, o experiencia equivalente.
- Más de 8 años de experiencia en seguridad y cumplimiento normativo en TI.
- Experiencia en cifrado de datos, etiquetado de datos, DLP y DSPM, así como en seguridad de bases de datos.
- Certificación en los campos correspondientes de seguridad informática.
- Experiencia en auditorías, evaluación de riesgos y planificación/ejecución y supervisión de medidas correctivas.
Dónde aplicar
Para aplicar a este puesto de trabajo se debe hacer clic en este enlace.
Empleos en Nestlé: Principal Scrum Master
Responsabilidades
- Orientar principalmente a los Scrum Masters, pero también a los miembros del equipo y a los Product Owners cuando sea necesario, no solo para garantizar una aplicación adecuada de la mentalidad ágil, sino también para lograr equipos maduros y de alto rendimiento que cumplan con la hoja de ruta prevista.
- Supervisar y realizar un seguimiento de las métricas de rendimiento del equipo, identificando áreas de mejora e implementando los cambios necesarios para mejorar la productividad y la entrega.
- Ser un miembro clave del Centro de Experiencia Ágil de Nespresso, trabajando en estrecha colaboración con otros Scrum Masters principales y profesionales ágiles para garantizar que los principios de trabajo se apliquen de manera coherente en toda la organización y los equipos, al tiempo que se fomenta la personalización cuando sea adecuado para el propósito.
- Identificar las deficiencias y las oportunidades de mejora en los procesos actuales de Nespresso e impulsar el cambio para mejorar.
- Mantenerse al día de las tendencias del sector, las prácticas ágiles emergentes y las nuevas tecnologías, y compartir conocimientos y perspectivas con los Scrum Masters para impulsar el aprendizaje y la mejora continuos.
Requisitos
- Licenciatura en Sistemas de Información, Informática, Gestión de Productos Digitales o un campo relacionado.
- Se valorará positivamente una titulación de posgrado superior (Certified Scrum Master/Experiencia con Kanban/Ciclo de vida del desarrollo de software/Lean Start-up).
- Se valorará positivamente experiencia previa como Scrum Master con equipos ágiles (2-3 años) y como coach de otros Scrum Masters (2-3 años).
- Se valorará la experiencia en la dirección de cambios y transformaciones organizativas.
- Familiaridad con los sistemas de control de versiones (por ejemplo, Git) y las herramientas de seguimiento de errores (por ejemplo, JIRA).
- Fuertes habilidades de comunicación y colaboración, con capacidad para trabajar eficazmente en equipos multifuncionales.
- Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y gestionar múltiples prioridades simultáneamente.
- Comunicación eficaz en inglés.
Dónde aplicar
Para aplicar a este puesto de trabajo se debe hacer clic en este enlace.
Cómo acceder a estas búsquedas laborales en Nestlé
Los candidatos interesados en postularse a las ofertas de empleo de Nestlé deben seguir los siguientes pasos:
- Acceder al portal de empleo de Nestlé.
- Buscar la vacante que se ajuste al perfil profesional.
- Hacer clic en el título de la oferta para revisar los requisitos y las condiciones laborales.
- Si se está conforme con la oferta, seleccionar "Apply now".
- Completar el formulario de inscripción con la información personal y adjuntar el currículum vitae.
- Enviar la solicitud y aguardar el contacto del equipo de selección.
El proceso de selección puede incluir entrevistas y evaluaciones específicas, dependiendo del puesto al que se postule.
