¿Quieres ganar 7500 euros al mes? Una empresa multinacional suiza busca empleados españoles: requisitos y cómo inscribirse
Una multinacional suiza ofrece empleos bien remunerados para españoles, con salarios de hasta 12.000 euros mensuales.
Las ofertas laborales en España no se limitan a su territorio, ya que existen compañías internacionales que buscan españoles para sumar a sus plantillas. Este es el caso de una empresa multinacional suiza que en la actualidad busca empleados españoles para cubrir varias vacantes en su sede de Rümlang, situada en el cantón de Zurich.
Esta oferta de empleo cuenta con un salario que puede llegar a los 12.000 euros mensuales, por lo que es una oportunidad única para trabajar en el extranjero. Conoce cómo puedes aplicar en esta búsqueda laboral.
Trabajar en Suiza: ¿qué ofrece Dormakaba y qué requisitos se piden?
Dormakaba, empresa multinacional líder en sistemas de seguridad y cerraduras inteligentes, necesita ampliar su equipo en Suiza, específicamente en su planta de Rümlang, Zurich.
Actualmente, la compañía cuenta con 16.000 empleados en 50 países y ofrece salarios de hasta 7500 euros mensuales para varias vacantes. Entre las posiciones disponibles, se encuentran puestos como Responsable de elaboración de informes generales, Gerente de programas y Técnico de proyectos; donde la experiencia y formación en áreas relacionadas son factores que incrementan el salario final.
Además, aunque no se exige experiencia previa en todos los casos, tener formación especializada en áreas como comercio, finanzas o electrónica es un plus.
Por otro lado, el dominio de inglés y alemán es requerido para algunos puestos, especialmente en los que involucran gestión de proyectos. Cabe destacar que en Suiza se parte de un salario mínimo interprofesional alto (3901 euros mensuales), lo que hace aún más atractiva esta oferta.
Trámites necesarios para trabajar en Suiza desde España
Si estás interesado en trabajar en Suiza, es importante que sepas los trámites administrativos necesarios para poder residir y trabajar allí. A continuación, te detallamos los pasos esenciales:
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Permiso de residencia: dependiendo de la duración de tu contrato, necesitarás uno de los siguientes permisos:
- Permiso L: para contratos de menos de un año.
- Permiso B: para contratos de más de un año o indefinidos.
- Permiso G: para trabajadores fronterizos.
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Seguro de salud: es obligatorio contratar un seguro médico privado, ya que la sanidad en Suiza no es pública.
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Inscripción en el cantón: debes registrarte en la oficina del cantón en el que vayas a residir en los 14 días posteriores a tu llegada.
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Documentación requerida: pasaporte, DNI, contrato de trabajo y prueba de alojamiento.