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Las visas de trabajo para profesionales con ocupaciones especializadas requieren al menos un título universitario en Estados Unidos. Este documento permite a trabajadores extranjeros a trabajar y residir en el país legalmente. Estas visas corren bajo el prefijo H-1B.
¿Qué trabajos son más elegibles para obtener una visa en Estados Unidos?
Según un análisis de Pew Research Center, la mayoría de quienes obtuvieron una visa de trabajo en Estados Unidos trabajan en el campo de la computación y la tecnología, un sector que concentra el 65% de las aprobaciones y registra un salario de USD 123,600 anuales.
Desde 2012, más del 60% de las visas han sido otorgadas a profesionales de la informática, especialmente en análisis de sistemas, programación y redes. Otras ocupaciones comunes incluyen soporte técnico en sistemas computacionales, telecomunicaciones y redes de datos.
¿Qué implicancia tiene el sector tecnológico de Estados Unidos a nivel global?
Estados Unidos es líder mundial en el sector de tecnología y computación, con empresas que marcan el rumbo de la innovación global. Compañías como Apple, Microsoft, Google, Amazon y Meta dominan el mercado, desarrollando productos y servicios en áreas como inteligencia artificial, computación en la nube, ciberseguridad y semiconductores.
El sector es clave para la economía del país, aportando millones de empleos y representando un porcentaje significativo del PBI. Además, es un referente en desarrollo de software, redes 5G y supercomputadoras, impulsando la digitalización en múltiples sectores.
¿Cómo aplicar a una visa de trabajo en Estados Unidos?
Para trabajar legalmente en Estados Unidos, los extranjeros deben obtener una visa de trabajo, que generalmente requiere el patrocinio de un empleador. El proceso de solicitud varía según el tipo de visa, pero los pasos generales son los siguientes:
- Determinar el tipo de visa adecuado: En este caso, para profesionales con título universitario en especialidades como tecnología, nos referimos a la visa H-1B.
- Obtener una oferta de empleo y patrocinio: Un empleador estadounidense debe presentar una petición de visa ante el Servicio de Ciudadanía e Inmigración de Estados Unidos (USCIS) y, en algunos casos, obtener una certificación del Departamento de Trabajo.
- Completar el formulario de solicitud: Una vez aprobada la petición, el solicitante debe completar el formulario DS-160 en línea y pagar la tarifa correspondiente.
- Agendar y asistir a una entrevista en la embajada o consulado: Se debe programar una cita en la embajada o consulado de EE.UU. del país de origen y presentar documentos como: Pasaporte vigente, Formulario DS-160 y comprobante de pago, Carta de oferta laboral y Aprobación de la petición (Formulario I-797).
- Esperar la decisión y recibir la visa: Si la visa es aprobada, se estampa en el pasaporte y el trabajador puede viajar a EE.UU. para comenzar su empleo.
El proceso puede tardar varios meses, por lo que es recomendable iniciar la solicitud con suficiente anticipación.
