Trabajo de verano: cuáles son las opciones para ingresar al mercado laboral durante las vacaciones

Llegó el verano y la temporada de vacaciones. Sin embargo, hay algunas empresas que buscan empleados, tanto para cubrir vacantes como para relevos temporales durante los meses de diciembre y marzo. Si bien hay algunas búsquedas que están orientadas hacia jóvenes universitarios o recientemente graduados de carreras como contador o administración de empresas, hay otros puestos que no exigen un título universitario o ser alumno regular de alguna carrera específica. Según Adecco, la consultora de recursos humanos, hay, en este fin de año un aumento de vacantes superior al 15%, respecto a 2021. Esto es, cerca de 800 vacantes activas cada semana. "El principal motivo de este aumento de vacantes es la reapertura de muchas industrias luego de la pandemia. Hay muchas más búsquedas actualmente, en especial en hoteles y catering, donde las vacantes fueron nulas, debido al cierre total por el contexto del Covid. Ahora que la industria se empezó a mover hay muchas más vacantes", explicó Mayra Lecadito, jefa de Servicio de Adecco Argentina. Por el fuerte aumento en la oferta de puestos de trabajo, Adecco busca, mediante su programa "Comunidad de verano", emplear a 2000 personas. Las ofertas de trabajo de este programa se distribuyen por todo el país y dentro de los perfiles más buscados se encuentran: armadores de pedidos en supermercados, operarios de producción y logística, mozos, bacheros, operadores de call center y ventas en comercios. Los candidatos podrán postularse hasta el 28/02/2023 en la página oficial de Adecco. Los sueldos para el puesto de armadores de pedidos en supermercados, según Glassdoor, comienzan en los $ 85.000. En el caso de los mozos, el salario base promedio es de $ 54.690 por mes. En cambio, para el puesto de operadores de call center, los sueldos base son, también según Glassdoor, de $ 67.213 por mes. Otra de las compañías que ofrece diversos puestos es la consultora PwC. Orientada a estudiantes o graduados de las carreras de Administración de empresas o Contador Público, la duración del contrato es de tres meses y la modalidad full time. Además, las oficinas se encuentran en Puerto Madero y Vicente López. El sueldo promedio para un puesto semi senior ronda, según Glassdoor, en los $ 122.900. Los interesados pueden postularse a través de LinkedIn. Crowe, la empresa de consultoría y auditoría con base en Chicago, Estados Unidos también ofrece puestos para cubrir durante el verano. Está orientado a jóvenes de entre 21 y 27 años, estudiantes de la carrera de contador y con experiencia en un estudio contable. Los horarios son flexibles y las postulaciones se pueden realizar a través de LinkedIn. Respecto al sueldo, según Glassdoor, la remuneración promedio para un auditor externo junior es de $ 90.000.

Trabajo de verano: cuáles son las opciones para ingresar al mercado laboral durante las vacaciones

Las empresas ofrecen diferentes puestos para que jóvenes, estudiantes o recientemente graduados tengan sus primeras experiencias laborales. Cuáles son las posiciones a cubrir y cuántos puestos hay

Temas relacionados

Más noticias de Mercado laboral

Exportaciones con estancamiento histórico: cómo es el plan para remontar

Simuladores y realidad virtual: el innovador centro de formación que ya funciona en CABA

Serán reemplazados: los 10 trabajos que desaparecerán por la inteligencia artificial