Fuente: Archivo
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Con el objetivo de garantizar la sostenibilidad de los programas de Seguridad Social, México aumentará la edad de retiro de los adultos mayores. Hasta ahora, los trabajadores podían jubilarse a los 65 años, sin embargo, la edad se modificará debido al crecimiento en la esperanza de vida de la población y la necesidad de equilibrar los recursos del sistema de pensiones mexicano.
Esta pronta modificación afectará a millones de empleados en edad de retiro que a partir del cambio deberán esperar un poco más hasta acceder a su pensión. El plan de las autoridades es adaptar las prestaciones previsionales a la realidad laboral y demográfica del país.
Cuál será la nueva edad de jubilación en México
Hasta el momento la edad para retirarse a través del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) es a los 65 años. Pero, la legislación vigente determina que aquellos que para dicha edad no hayan alcanzado los 38 años de cotización al organismo deberán esperar hasta los 66 años y ocho meses para acceder a su jubilación en México.
De acuerdo a la normativa, los trabajadores que cuenten con los 38 años y tres meses o más de cotización al IMSS podrán mantener su edad de retiro a los 65 años. De esta manera, las autoridades buscan reconocer la permanencia laboral y motivar a los empleados a continuar activos por más tiempo, fortaleciendo la estabilidad del sistema.
Cómo acceder a la pensión de retiro del IMSS
Los interesados en inscribirse en el organismo deben cumplir con ciertos requisitos, los cuales pueden variar según el régimen cotizado:
Régimen de 1973
Aplica para quienes comenzaron a cotizar antes del 1 de julio de 1997. Se requieren:
- 500 semanas cotizadas
- Tener al menos 60 años para cesantía o 65 años para vejez.
- La pensión se calcula con base en el salario promedio de las últimas 250 semanas.
Régimen de 1997
Para quienes iniciaron su cotización después del 1 de julio de 1997. En 2025 se solicitan 850 semanas cotizadas, y el monto depende del ahorro acumulado en la Afore. El retiro puede realizarse a través de las siguientes iniciativas:
- Renta Vitalicia
- Retiro Programado
- Pensión Mínima Garantizada.
