Los Empleados de Comercio del rubro general cobrarán en agosto 2023 el primer tramo del aumento trimestral del 27% acordado el lunes por la Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECYS) y las cámaras empresariales.

El incremento del 7,5% tomará como premisa los básicos de junio a lo que se aplicará una mejora del 4,5% dado por el diferencial resultante entre el Índice de Precios al Consumidor (IPC) del período abril - junio medido por el Instituto Nacional de Estadísticas y Censos (INDEC) y el guarismo de actualización definido en la primera revisión paritaria.

Luego, en agosto y septiembre, absorberán otros dos tramos por el mismo porcentaje bajo el carácter de "Sumas No Remunerativas".

Empleados de Comercio: ¿qué quiere decir Incremento no Remunerativo?

De acuerdo a la LCC, las sumas adicionales no remunerativas son aquellas que no se contemplan para los aportes a la Seguridad Social, aunque sí para las obras sociales y descuentos sindicales.

En los Empleados de Comercio se integran bajo los siguientes conceptos:

• Obra social: 3%;
  
• FAECyS - Art. 100 CCT 130/75: 0,5%;
  
• Sindicato - Art. 100 CCT 130/75: 2%,
• Aporte solidario OSECAC: 1%.
  

¿Cuánto cobra un empleado de Comercio en julio 2023?

Los trabajadores mercantiles alcanzados por el acuerdo paritario sellado entre la FAECYS y las cámaras empresariales recibirán en agosto 2023 la liquidación correspondiente a julio, con aumento del 7,5%.

La mejora impactará en las 6 categorías:

• Maestranza;
• Administrativo;
• Cajero;
• Auxiliar;
• Auxiliar especializado,
• Vendedor.

Escala salarial de Empleados de Comercio - Julio 2023